岗位职责:
1、协助安排测试中心各种会务和部门各种活动，以确保常规会议和其他活动顺利进行；
2、协助处理部门内外部相关报表的收集、整理与分析；
3、负责对部门各类文件进行整理、备份、归档等，以确保部门信息安全、合理的保存；
4、负责部门人事日常管理，包括新员工入职、员工请假、考勤等，以保证部门各项人事流程进展顺利；
5、负责部门各种行政事务，包括负责盖章、费用请款及报销、用车等；
6、及时完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、学历专业：本科及以上学历；
2、工作经验：1年以上文职岗位工作经验，有项目管理经验者优先；
3、专业技能：熟练办公软件
4、人格品质：性格开朗，责任心强，亲和力强，工作细致认真，沟通良好的沟通能力和团队协作意识。