岗位核心职责
1.【质量体系构建与维护】： 负责设计、建立、实施并持续优化涵盖“设计-采购-制造-装配-安装-调试-交付-售后”全生命周期的乳品饮料前处理系统的质量管理体系并实施。
2. 【过程质量控制】：
2.1 制定并监控产品（单机设备及集成系统）在各制造环节（机加、焊接、装配等）的质量标准和检验规范。
2.2 主导关键过程（如焊接、压力测试、清洁度、无菌保证等）的质量评审与监控。
2.3 管理来料、过程及最终成品的检验工作，确保符合设计、工艺及客户要求。
2.4 供应商质量管理： 建立供应商评估与准入机制，管理关键外协/外购件的质量，推动供应商质量持续改进。
2.5 项目现场质量支持： 负责设备在客户现场安装、调试阶段的质量监督、问题排查与解决（约20%出差），确保项目顺利交付。
任职要求
【基本要求】：
1. 本科及以上学历，食品工程、机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、材料成型及控制工程（焊接方向优先）等相关专业。
2. 5年以上在非标/定制化机械设备制造行业的品控或质量管理相关工作经验。
【核心能力与经验】：
1. 体系构建能力： 具备从零开始或主导优化建立涵盖产品全生命周期（设计-采购-制造-装配-调试-交付-售后）质量管理体系的成功经验。
2. 行业知识： 熟悉饮料、乳品、酒类等液体食品前处理工艺及核心设备（如水处理、调配、杀菌机UHT/巴氏、CIP、无菌罐/系统等）的设计原理、关键质量控制点、常见失效模式及行业标准/规范。
3. 过程控制专长： 精通机械制造过程（尤其是焊接、机加、装配、压力测试）的质量控制方法与检验技术。
4. 问题解决能力： 熟练掌握质量工具（如8D, FMEA, 5Why, SPC, APQP/PPAP等），具备优秀的质量数据分析、根本原因分析和推动系统性改进的能力。
【优先考虑】：
在以下知名液体食品装备企业有品控/质量管理工作经验者优先：利乐(Tetra Pak)、基伊埃(GEA)、斯必克(SPX)、科瑞(Krones) 或国内一线前处理系统/灌装设备制造商。
【软技能】：
1. 强烈的责任心、原则性和问题推动解决的决心。
2. 能承受一定工作压力，具备良好的逻辑思维和执行力。
3.能适应约20%的国内出差（主要支持项目现场）。
汇报对象：分管副总经理
【我们提供】
1. 具有市场竞争力的薪酬：年薪底薪24万人民币（税前）起 + 丰厚的项目完成奖金 + 长期激励的期权计划。
2. 完善的社会保障：缴纳五险一金。
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