岗位职责：

（1）负责电话、邮件、快递包裹等收发处理。

（2）协助完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。

（3）协助监督公司各项规章制度。

（4）负责固定资产的管理工作，做好登记存档。

（5）协助人力资源部进行招聘工作。

（6）协助会议、培训、公司集体活动的组织与安排。

（7）协助按时完成领导交代的任务。

任职要求：

（1）本科以上，男女不限； 

（2）有扎实的文案功底，精通PPT；

（3）工作积极、责任心强、具有团队精神；

（4）有良好的沟通能力、认真负责、能吃苦。

（5）有工作经验者，优先录取。