一、 岗位职责
1.负责公司现有客户的维护与关系管理，包括定期拜访、沟通与需求跟进。
2.执行客户资料的收集、整理、更新、归档等全流程档案管理工作。
3.协助与客户沟通，深入了解其在金融、养老、医疗等领域的服务需求。
4.跟进服务合同或项目的执行情况，确保服务质量和客户满意度。
5.负责相关业务数据的登记、核对、统计与分析，并完成各类业务报表的制作。
6.持续学习公司产品、金融、养老、医疗等领域的专业知识，通过公司培训体系，逐步成长为专业的领域顾问。
二、 任职要求
1.年龄22-55周岁，学历不限（有相关资源或经验者可放宽至高中）。
2.具备良好的学习能力、上进心和自律性，有强烈的服务意识和责任心。
3.无不良征信记录及犯罪记录。
4.具备金融、保险、养老、医疗等相关行业工作经验或资格认证者优先。
5.拥有良好的沟通表达能力和客户资源者优先考虑。
三、 薪酬福利
【薪资待遇】——项目尊享，终身拥有，行业最高
1.津贴：3000起至50000
2. 绩效：17000元起；
3. 佣金激励最高1.5倍；
4. 管理奖金：综合最高为团队创佣的60 ％
薪资上不封顶，优秀者月收入可达1-10万元。
5.社会保障：完善的医疗保障、养老保险等社会福利。
6.假期制度：周末双休，严格执行国家法定节假日，保障工作与生活平衡。
7.培训与发展：提供系统的专业培训和完善的晋升通道（管理方向/专业方向），晋升空间广阔。
8.额外福利：管理津贴、国内外旅游奖励、团队建设活动等。