岗位职责：
1、负责协助人事招聘工作的开展；应聘人员的邀约、接待及面试记录；
2、负责协助办理员工入职、离职手续；员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、负责分公司办公用品及设备的采购汇总与管理，组织开展固定资产统计与盘点；
4、负责分公司各类证件及资质的办理，年检、工商变更、协助完成员工五险一金相关事宜；
5、负责分公司档案管理，包括文件、合同等存档、保管工作；办公环境及办公设备的日常维护；快递收发，物业水电等费用的缴纳；
6、负责部分企业客户的知识产权项目对接沟通，确保项目的推进和合同签署；协助商务经理和公司合伙人完成知识产权商务谈判、知识产权合同签订等工作；
7、负责知识产权项目成果申报；
8、完成上级交办的其它临时性工作；

任职要求：
1、本科以上学历，不限专业，2年以上相关工作经验；有知识产权同行业经验或者是投标相关经验优先考虑；
2、具备较强的学习能力和良好的沟通表达能力；
3、具备责任心、办事沉稳、细致、工作原则性强，有良好的团队合作意识；
4、熟练使用office等办公软件；