岗位职责：
1、制定仓库月度及年度工作计划；
2、制定库房管理、出入库管理等各项制度并贯彻实施；
3、编制各项工作流程及操作标准并监督执行；
4、参与建设服务标准体系，监督实施情况；
5、合理调配下属员工、做好团队建设；
6、对客户提出的需求输出解决方案并实施；
7、优化库存结构，降低仓储成本；
8、和其他部门沟通、协调事宜；
9、重大投诉的处理与整改；
10、完成上级领导交办的其他事宜。
任职要求:
1、本科及以上学历，物流管理，物流工程，计算机科学或相关专业；
2、至少5年仓储物流行业经验(有电商鞋服仓工作经验优先)，专注于仓库管理；
3、懂WMS，TMS系统逻辑；
4、.熟悉现场运作管理，有第三方劳务管理经验；
5、有对接客户交付的经验优先 ；
6、较强的敬业精神和责任心，适应能力强，有较强的抗压力和稳定性。