1。管理超市日常运营，销售目标监控。
2。执行和优化超市内部运作流程，确保顾客服务质量。
3。协调内部资源，提高超市运营效率和顾客满意度。
4.熟悉产品价格及卖点，关注产品评价反馈，提出优化建议；
5.根据销售情况提前备货下单，做好货品及相关物料库存储备；
6.根据节日和超市活动，对接采购提前设置促销活动，制作节日海报。
7.负责驻店销售人员的岗位招聘及培训及排班管理
任职要求：
1。具备良好的团队管理能力和沟通技巧。
2。能够高效执行工作任务，具备良好的组织和协调能力。
3。对超市行业熟食板块有一定的了解，能够快速适应工作环境。