岗位要求：
1.负责车队的日常工作记录，发生费用的提报报销和整理；
2.定期向车队长汇报所辖车辆的运营情况及日常突发事情的总结与处理；
3.主要负责所管辖的车辆车账计算与问题点整理；
4.协助车队长对司机管理工作落实；
5.能够协助车队长给车辆进行货物配载优先录用；
人员要求：
1.具有电脑操作灵活，简单的表格制作等整理工作；
2.具有较强的沟通能力，日常与司机沟通协调工作；
3.需要工作稳定，认证负责细心的执行力；
薪资福利：
1.带薪休息：4天/月，节假日根据公司实际工作具体安排；
2.薪资待遇：试用期1-2个月 2800元/月，转正薪资3000元/月。