1、门店日常运营管理与改善(含运营标准执行落地、加盟商运营协助、问题收集、门店运营改善指导、营销活动落地宣贯等）
2.新店选址及费用审核、门店装修工程验收、开业赋能
3.线上平台（外卖平台、团购、到店业务等）运营管理
4.门店销售数据收集、分析
工作安排：
1、入职后安排岗前培训，走访公司门店、参观工厂（1周）
2、准备江浙沪市场调研工作安排（1周）
3、江浙沪市场实地调研，地点苏州及周边城市（2周）
4、形成江浙沪市场调研分析报告及市场规划讨论（2周）
5、参与日销门店模型梳理及门店操作标准，营运管理体系的工作（15周）
6、筹备江浙沪门店开发，启动工作。