岗位职责:
1.确保餐厅运营顺畅，提供优质的客户服务；
2.监督和管理餐厅团队，提升团队工作效率；
3.处理顾客反馈，确保问题及时解决；
4.维持餐厅环境清洁，确保卫生标准达标；
5.组织员工培训，不断提升服务水平。
任职要求：
1.有30人+餐厅店长同岗位经验，5年以上；
2.具备良好的团队管理能力和沟通技巧；
3.注重细节，能够高效管理餐厅日常运营；
4.有责任心，能够确保服务质量；
5.能够灵活处理工作中的各种问题。
6.能够处理客户投诉，确保客户满意度；