岗位职责：

1、 负责学员管理，学员学习过程的协调、跟踪与家长保持沟通，及时处理突发性事件；

2、 学情全周期跟踪与效果落地，课堂跟进， 阶段性复盘，课后督促；

3、 高效家校沟通与信任维护，制定标准化沟通计划，主动响应家长诉求，专项沟通场景；

4、 续课转化与转介绍挖掘，提前预判续课需求，推动续课签约，挖掘转介绍潜力。

任职要求：

1、年龄在25-35周岁，大专及以上学历；

2、有丰富的教学管理经验，对本地区教育行业有一定的了解；

3、熟悉学生的生活及学习特点，熟悉学生家长思想特点；

4、能熟练使用办公软件。

工作时间：

两班倒，单双休，月休6天。

薪酬福利：

1、无责底薪+课耗提成+续费提成，综合薪酬7k-1w；

2、五险+月休6天＋带薪年假1-5天+节日福利+每月团建＋每年2次公司集体旅游+团队国内旅游1-2次+年终分红+特殊津贴等+丰富多彩的文化活动。

晋升体系：

初级学管师→中级学管师→高级学管师→学管助理→学管主任。

工作地点：

1、铁西区重工街道肇工南街25-7号；

2、和平区南京南街17-甲1号；

3、皇姑区金沙江街25号1门。