1. 定期参加经销商例会，传达、解读公司政策；

2. 每天对厂商共管地聘业务员日常拜访工作进行抽查，监督厂商共管地聘人员各项政策传达及市场动作执行情况；

3. 根据本区域实际情况，明确需重点检查的终端店，并进行跟踪检查；

4. 积极搜集市场动态，了解市场行情，跟进销售进度；

5. 主导区域市场的拓展、新客户的发掘、销售网点的规划以及与新客户的初步谈判；

6. 协同公司市场推广和品鉴活动，承担区域内的活动组织、客户邀请、市场信息搜集并迅速向公司反馈；

7. 恪守公司规章制度，执行公司分配的其他任务。

要求：

1. 学历要求：大专及以上学历

2. 年龄：45周岁以下（业务能力较强的可适当放宽至50周岁）；

3. 五年及以上销售经验（有酒水行业销售经验者优先）且能提供近期24个月的当地社保缴纳记录；

4. 具有良好的沟通能力和团队协作能力；

5. 具有一定的抗压能力；

6. 遵纪守法，了解且接受公司相关管理制度；

7. 具备高度的保密意识，严格遵守公司保密政策和程序；

8. 在区域规划工作地居住工作；