岗位职责
1. 全盘负责公司澄海分部的人员招聘、入职培训、绩效评定跟踪
2.参与组织企业文化宣导并负责组织团建活动的落地
3.协助深圳总部的做好人事管控事务，监督落实各项规章制度和流程的执行情况
4.参与制定人才发展规划并协助具体落实工作
5.掌握员工动态、参与人才评估与任用建议的工作
6.维护好公司环境和企业形象，负责行政相关事务
7.总部人事经理和老板交代的其他事务。
任职要求
1.认同公司企业文化。为人坦诚、有利他之心，抗压能力较强，情商高，正能量。
2.学历不限，专业不限
3.两年以上人事行政类工作经验，有软件行业工作经验者优先考虑
4.工作认真负责，积极主动，执行力强
5.条理性、逻辑性强，组织协调、沟通能力强
6.具有开拓精神和团队精神，协助公司打造狼性企业文化。