四川教育出版社有限公司学术分社以出版高品质的教育学术图书、主题出版物为目标，致力于打造专业优质的学术出版服务平台。

一、 岗位需求：策划编辑1至2人

（一）岗位要求

1. 专业为教育学方向，应系统掌握教育理论知识，关注教育热点，具备一定的教育研究能力。

2. 2025年应届毕业生，硕士研究生及以上学历。

3. 具有扎实的文字基本功，对人文社科学术作品具有较强的评鉴能力。

4. 敬业爱岗、吃苦耐劳，具有健康向上的积极心态。

5. 具备较好的人际沟通能力、组织协调能力。

（二）岗位职责

1. 策划选题：负责主题出版、学术文化出版等选题策划、组稿。

2. 编校工作：负责各类书稿的案头编辑和校对工作。

3. 撰写材料：负责各类图书奖项申报材料的撰写。

4. 营销推广：参与产品营销的策略制定和协同实施。

二、 薪酬待遇

员工薪酬由“岗位基薪” “目标考核工资” “绩效考核工资”和“福利”四部分组成。如取得编辑资格证书，切实履行岗位职责及圆满完成工作任务后，年收入12万—16万。

我们关注每位员工之成长，提供创新创业孵化平台，每年提供多类型的职业培训，打通员工职业发展职务、职称双通道；

我们严格按国家相关规定，给员工足额购买社会保险（五项社会保险），按最高比例足额缴存住房公积金，更为员工建立了目前企业殊为罕有的“企业年金”；

我们的员工享有双休日、带薪年假、育儿假、陪护老人假、工作午餐、年度健康体检、为工会会员购买健康互助险等多项员工权益。