一、图纸分解

1.根据项目总计划负责将项目图纸分解下发到生产部。

2.根据项目图纸材料对库后进行预购，提交材料预购清单，材料采购进度跟踪，采购到货清点入库后，到位材料清单交生产部凭单领取。

3.根据图纸，编制工艺文件并提供加工现场技术支持；

4.负责项目完成情况按周统计并汇报给部门经理；

二、预算管理与费用控制

1.负责完成项目材料及加工费用预算；

2.负责部门项目月度、季度、年度费用及项目费用预算的执行情况，发现预算超支，提出整改方案，并监督落实到位；

3.负责组织每个项目结束后的成本复盘（制造工艺、材料选材和结构设计优化），形成报告反馈部门经理。

三、制度与体系建设

1.负责制定及优化部门制度、流程、标准及对应表单（材料预购单、质量问题清单、技术保密、工艺文件、外协加工报价单）；

2.负责部门绩效考核工作的组织和落实，填写《月度绩效考核表》与《绩效面谈反馈表》；

3.负责对完成项目情况统计及分析。

四、客户管理

1.负责协助采购对供应商（含外协加工商）能力及产品质量考察及等级评定；

2.负责项目存在的技术问题，整理分析，作为产品升级、优化、整改的依据；

3.对生产部现有设备提出的性能参数要求进行产品升级，直至满足要求；

4.负责到加工商现场开展技术支持；

5.负责协助采购建立采购物资品质管控的标准，合同技术条款的审定；

五、团队建设

1.负责制定培训计划，组织本部门及生产员工的培训，通过岗位技能的培训提升员工的岗位胜任力，通过部门流程、制度及公司企业文化的培训提升团队的成熟度、凝聚力，并完成考核通关；

2.负责组织各中心、各部门的培训需求提供培训；

六、完成公司和上级交办的其他工作

任职要求：

1、本科及以上学历，机械制造、材料成型等相关专业。掌握机械加工原理，公差配合选取原则，加工基准选取原则，工艺流程编写相关知识。

2、四年以上机械制造相关工作经验，在相关领域有深入研究和成功案例。
3、精通各类加工工艺技术，具备较强的识图能力。
4、具备胜任该岗位的专业技能及问题解决能力强，沟通协调能力强，学习适应能力强，具备责任担当和创新思维能力。。