工作职责:
1、发布招聘信息，简历的收集、分类、整理，对简历做初步筛选；
2、依据公司的招聘流程，落实邀约、面试等环节，确保到岗及时率、合格率；
3、协助完成招聘COE的其他工作。
任职资格:
1、2026届本科及以上在校学生，英语四级及以上；
2、熟练使用常用办公软件；
3、性格积极，沟通能力强，逻辑条理清晰，具有较强的目标导向