岗位职责：
1、销售公司人力资源服务相关产品；
2、通过各种方式拓展业务，完成客户拜访、方案制作、价格谈判、合同签订工作，达成销售目标；
3、建立和完善营销渠道，开发和维护客户，独立进行商务谈判，维护好公司与客户的关系；
4、协调客户后续服务中的各种内、外部疑难问题，确保为客户提供及时、准确的服务；
5、跟后台团队保持密切沟通合作，及时解决项目问题，不断提高客户满意度；
6、对企业核心价值观有深度认同感，积极参与公司的团队建设和文化养成；
7、完成个人业绩指标。
任职要求：
1、至少2年以上优秀的销售工作经验，具有人力资源服务行业工作经验、有制造业、物流仓储业、新能源行业拓展深度的优先；
2、具有良好的营销开拓技巧以及较强的市场策划能力和运作能力；
3、出众的表达能力与沟通技巧，成功的方案规划、项目实施与管理经验；
4、承压能力强，有极强的人际沟通技巧和客户亲和力；
5、熟练使用office办公软件及相关软件操作，如Word、Excel、PowerPoin。