一、岗位职责
1、组织企业管理流程体系建设和相关体系建设工作，做过工程、技术体系者优先。
2、负责企业全流程体系建设的策划，并编制详细的具体实施计划。 按照企业核心业务流程及支持性管理流程的具体要求，组织编制各系统的流程性控制文件；细化编制：程序文件、控制节点、过程输出的相关文件、记录等模板， 流程体系建设兼顾工业信息化管理系统的运行要求。
3、组织全系统流程体系的培训、试运行、改进，直至正式运行。 负责建立并完善公司的规章制度，根据公司的整体发展状况制定年度工作计划，并将其分配到公司的各个部门。
4、负责为公司的重大决策提供数据支持和可行性意见，建议需具有一定的行业前瞻性，能够对公司或者行业的发展前景作出合理预测。
5、负责协调公司各部门发挥各自的职能，保证公司整体运转平稳可靠。
6、负责组织制定公司的奖惩制度，并对公司各个部门的工作情况进行考核，作出相应的工作绩效评定
7、指导下属有效完成具体工作任务。
二、任职要求
1、大学本科以上毕业，企业管理、人力资源管理类等专业；
2、具备大中型机械制造型企业3年以上企业管理经验；
3、接受过企业管理及相关流程建设的有效培训，具有组织企业管理流程体系建设、体系程序文件编制的实际工作经验。