岗位概述：
作为公司印章管理员，您将负责公司所有印章（包括公章、合同章、财务章、法人章、电子章等）的日常保管、使用、监控与归档工作。确保印章使用的合法性、严肃性和安全性，防范用印风险，维护公司利益。该岗位要求员工具备高度的责任心、严谨细致的工作作风和良好的合规意识。
岗位职责：
1. 印章保管与安全：
负责公司各类印章的物理保管与存放，确保存放场所的安全与保密。
严格执行印章使用“用印必审、用印必登记”的原则，确保印章不脱离可控范围。
2. 用印审核与执行：
严格核对用印文件的审批流程是否完整、用印内容与审批意见是否一致、文件格式是否规范。
对符合规定的文件予以用印，对不符合规定的申请予以拒绝并说明理由。
准确、清晰地加盖印章，并确保用印文件扫描归档。
3. 流程管理与记录：
维护和管理用印登记表等记录，确保所有用印行为均有迹可循、有档可查。
建立并维护电子及纸质的用印台账，定期进行整理和归档。
4. 合规与风险控制：
及时发现并汇报用印过程中的任何异常或风险情况，协助处理相关争议。
5. 行政事务支持：
协助支持处理一些交办的行政事务性工作。
职位要求：
1.教育与经验：
本科及以上学历，法学专业优先，行政管理、文秘、财务管理等相关专业也可。
至少1-2年以上法务助理、企业行政、文书管理或档案管理相关工作经验，有印章管理经验者优先。
2.知识与技能：
高度责任心与风险意识： 工作严谨细致，原则性强，具备极高的保密意识和风险防范意识。
卓越的细节关注能力： 能够敏锐地发现文件中的细节错误和流程瑕疵。
良好的沟通能力： 能够清晰、坚定地解释公司规定，与不同部门的同事有效沟通。
基本的法律常识： 了解《民法典》等相关法律基础知识者优先。
熟练的办公软件操作能力： 熟练使用办公软件及OA审批系统。
3.个人素质：
品行端正，诚实可靠，能够承受一定的工作压力。
具备出色的职业操守和团队合作精神。