职责：
1、协助总经理开展公司全面经营管理活动，参与日常经营事务的运营、监督和管理；
2、定期对各部门工作进度进行追踪、推进、解决实施过程的问题，保障目标的实现；
3、组织问题纠察，给出处理报告及建议，并及时和总经理汇报；
4、总经理交办的其他事项。
要求：
1、具有3年以上规模型生产运营管理或工厂管理经验，有严密的思维和较强的抗压能力；
2、熟悉团队管理，善于协调资源并推动事情发展；
3、有较强的沟通、组织协调、分析解决问题能力；
4、可适应短期出差；
福利：带薪年假、年度体检、年度旅游、假节日福利，高温补贴，话补、油补，单双轮休等其它福利。