• 岗位职责：


1、根据楼层分解的销售指标，落实本楼层区域的销售任务；
2、协助楼层经理，做好沟通协调，对新进品牌的导购进行培训和管理；
3、巡视管理现场，加强楼层安全及防止意外发生；
4、做好顾客投诉接待和商品退换货处理等售后问题；
5、遵守并坚决贯彻执行公司及商场的各项规定制度，做到及时有效的上下沟通联系上报。

• 任职要求：


1、28岁以下，本科及以上学历，品貌端正，乐观开朗；
2、具备良好的沟通能力和学习能力，工作积极主动；
3、相关从业经验不限。
工作时间：根据卖场营业时间两班倒


福利待遇：
1、提供高于同行业平均水平薪酬及良好的晋升空间，按规定办理五险一金，享受带薪休假、年终奖、误餐补贴、节日物资、生日费等各项福利；
2、完善的培训体系：入职培训、业务技能提升培训、管理能力提升培训、国贸集团内部商学院培训。


应聘流程：
岗位选择与简历投递—邀约面试（线上远程或会面）—录用通知—办理入职