一、岗位职责

（1）核心岗位职责

1.制定并实施乡镇经济发展规划与年度计划，执行相关政策法规并监督检查；

2.监测分析经济运行，定期编制农业、工业、服务业等统计报表，汇总上报财务数据；

3.组织招商引资、招才引智，协调开放型及民营经济发展，为企业提供全程服务；

4.负责全镇统计与国民经济核算，执行国家统计标准，实施经济普查及分析预测工作。

（2）日常工作内容

1.开展技术经济分析、可行性报告编制及项目评审；

2.编制行业/经济评价报告，跟踪宏观政策；

3.负责农村承包土地、集体资产和财务的监督管理和‌项目推进。

（3）专项工作领域

1.巩固脱贫成果，推进宜居乡村及基建，调整农业结构，培育合作组织；

2.监督企业安全，定期检查，签订责任书；

3.协调好公安、工商、税务等部门的工作，负责‌物价与审计监督。

二、岗位要求

1.具有统招研究生（含）以上学历，并取得毕业证、学位证，经济、金融类专业；

2.年龄22-35周岁之间（即2002年9月4日-1989年9月4日之间出生），优秀可放宽；

3.了解国家和地方经济发展政策与法规，掌握经济分析方法和统计工具；

4.具有较强的文字表达和数据分析能力，能够独立开展调研并撰写分析报告；

5.工作严谨认真，踏实肯干，有责任心，有一定抗压能力，具备良好的沟通协调和解决问题能力。