岗位职责：
1、负责物业费收取，达到公司制定的年度考核指标；
2、负责物业服务管理过程中的维修、运营成本控制；
3、负责拓展物业经营业务，提升除物业费外的其他经济效益；
4、负责物业管理人员的培养及业务指导，执行总公司的相关规定；
5、负责物业的客服岗位工作，给业主提供优质的服务体验；
6、负责对公司经理、总公司领导汇报工作，完成公司经理及总公司下达的各项指标和任务。
任职要求：
1、专科以上学历，5年以上同行业从业经验及同岗位管理经验，熟悉国家房地产、物业管理相关法律法规；
2、有高度的工作责任心、敬业精神和抗压能力；
3、有物业管理部门经理资格证书优先考虑；
4、具备良好的沟通协调能力、风险控制能力、有全局观念、具备解决高层物业管理中各类实际问题的能力。
5、45岁以下，在当地有一定的人脉关系，大专及以上学历，执行力强。