主要职责：
1、‌日常管理和协调‌：负责景区物业管理的日常工作，包括与各部门办公室的衔接工作，确保日常工作的顺利进行；

2、‌安全管理‌：负责安全管理工作，包括消防管理、技防管理、治安管理、风险管理等日常管理工作‌；

3、‌团队建设和培训‌：负责团队建设与培训开发，确保团队成员的专业能力和服务水平不断提升‌；

4、‌应急处理‌：在突发事件发生时迅速响应，协调处理各类突发事件和紧急情况，确保景区的正常运行和安全等。
任职要求：
1、大专及以上学历，物业管理或相关专业优先；
2、三年以上物业管理经验；
3、出色的领导和团队管理能力；
4、具有良好的沟通协调能力和服务意识；
5、能够独立处理各种突发情况，具有良好的应变能力；
6、熟悉物业管理相关法律法规；
7、能够处理压力和挑战、解决问题，具有团队合作精神；

8、年龄55岁以下。

工资待遇面议。