1. 全平台运营管理：主导修正药业、修正健康集团系列产品在线上平台的日常运营，包括店铺视觉规划（首页装修、详情页设计）、商品精细化运营（上下架、标题关键词优化、SKU布局）及内容维护，保证品牌调性与用户体验一致。

2. 营销推广攻坚：制定平台专属推广策略，围绕日常营销节奏，灵活运用直通车、引力魔方、京准通等工具，结合平台常规活动资源（聚划算、百亿补贴、京东秒杀等），实现流量精准获客与转化提升。

3. 数据驱动优化：实时追踪店铺核心数据（访客来源、转化路径、单品动销率、用户画像），每周输出数据分析报告，针对性调整运营策略（如价格体系、促销力度、库存预警），确保销售目标达成。

4. 跨团队协同保障：对接平台小二获取资源倾斜，联动内部供应链（保障库存周转效率）、客服团队（优化咨询话术与响应时效）、设计组（产出高转化视觉素材），提高店铺DSR评分与用户复购率。

5. 行业动态敏锐捕捉：密切关注线上平台医药类目规则更新（如合规宣传、资质审核要求）、竞品运营策略（价格带、活动玩法）及大健康行业趋势，快速调整运营方向，维持店铺竞争力。

6. 经验门槛：专科及以上学历，2年以上电商运营经验，有医药大健康类目实操经验者优先，熟悉平台后台操作及医药类目合规细则（如广告法、药品宣传规范）。

7. 技能硬核：精通天猫/京东推广工具（直通车、引力魔方、京准通等），能独立策划日常营销活动并落地执行，有爆款打造案例者优先。

8. 数据敏感：具备较强数据分析能力，能通过生意参谋、商智等工具拆解数据逻辑，从用户行为中提炼优化点，对销售目标有强驱动力。

9. 协作能力：拥有良好的跨部门沟通技巧，能高效协调资源解决问题（如库存短缺、物流异常），适应电商快节奏工作模式。

10. 加分项：了解修正药业品牌文化，或有知名药企电商运营经验者优先。

• 竞争优势：在医药电商领域具有强劲的市场竞争力，丰富的产品矩阵和强大的品牌影响力助力运营工作开展。

• 薪资架构：6-8k base + 高额销售提成奖金（上不封顶），能力突出者薪资可面议，试用期全额薪资，每月准时发放。

• 成长加速：资深运营总监1v1带教，手把手传授天猫/京东全链路运营方法论、平台小二资源对接技巧及医药类目爆款打造逻辑，定期参与行业闭门交流会。

• 团队氛围：年轻化团队，拒绝996，推行“高效工作+弹性工时”，定期组织团建（户外拓展、行业分享会、季度聚餐），工作氛围轻松无内耗。

• 晋升通道：清晰的职业发展路径（运营→品类主管→电商经理），提供系统化培训（含医药专业知识、平台合规细则、管理能力提升），优秀者可参与公司核心项目孵化。