1、负责公司来访人员的接待和行政办公类的日常采购；

2、负责公司日常行政事物处理与环境监督管理，包括但不限于办公用品采购、管理登记和领用，水电物业费等；

3、生日会、员工下午茶、团建会的组织策划；

4、对公司办公设备、环境进行日常管理和维护；

5、处理三会和党建相关协调配合工作；

6、协助人力经理做好日常招聘接待工作；

7、员工考勤管理和汇总，入离职手续的办理，员工关系资料管理；

8、完成上级领导交办的其他工作。

二、岗位要求：

1、本科及以上学历，3年及以上行政工作经验，人力资源、行政管理、工商管理、文秘、计算机等相关专业；

2、性格开朗乐观，善于沟通协调，工作积极性主动性高，能处理日常事物；

3、善于学习，有进取心，想在行政板块长期发展，不接受频繁跳槽者；

4、亲和力强，懂礼节，情商高，有想法，有创意；

5、行政经验是硬性要求，30岁以内换工作超过3份以上不考虑，不符合此项的请勿投递，因前台形象要求需附带近半年生活照一张。