岗位说明：

1、客户开发：充分利用公司电资、资源库资源，使用电话陌拜形式进行开发；利用公司提供的其他便利，进行客户开发等。

2、客户记录：新增客户第一时间录入 ERP 系统，约出到访及时找助理

转为个人私客，跟进客户填写跟进记录，到访客户提前报备，到访后发

送到访确认，所有跟进客户在《客户本》详细记录；

3、客户跟进：对自己的每一个客户负责，他人帮录客户当天内申请转

自己名下，个人私客及时跟进邀约；

4、客户带看：在与驻场（或二手房源管理员）充分沟通前提下，特殊

房源由骨干或经理陪同带看，二手房源由另一名非实习置业顾问陪同带

看，一手新房独立带看；

5、客户成交：客户签约必须在场陪同，后续持续跟进案场置业顾问、

客户，了解交易环节、客户情况，发现问题协助解决、不得回避；

6、客户维护：每周五中午向老客户发送问候短信，传统节日根据客户

等级采用更为直接的维护方式，向老客户提供增值服务。

岗位要求：

1. 学历要求：22-30周岁，大专及以上（如有房地产租赁经验又能提供近两年内且半年以上相关经验证明，学历可放宽为高中学历）；
2. 能力要求：有较强的语言表达能力、沟通能力及谈判能力；
3. 个人品质要求：要求为人正直，踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力强；
4. 了解并掌握商业地产及相关行业知识及政策法规，熟悉房地产市场情况。