岗位内容:

全面主持店面的日常运营管理，配合公司营销策略的实施。

1，负责门店的业绩、销售计划及量化目标的制订和落实；

2，负责门店的各项业务，如：对门店工作环境和经纪人工作状态的监督，门店会议、销售、培训、签约等的协调完成。

3，及时整理协调解决客户的各类投诉，并及时反馈有关信息，认真做好门店的各项服务工作。

4，负责制作门店的销售统计与分析报表；

5，帮助经纪人跟单、签单等各项业务

任职要求：

1. 具备较强的管理能力和领导能力；

2. 熟悉房地产市场，具有丰富的销售经验；

3. 良好的谈判技巧和沟通能力；

4. 敏锐的市场洞察能力和商业敏感度。

5，具备较强的沟通能力和交际技巧，有责任心，能承受较大工作压力。