岗位职责

1.协调不同部门之间的合作以确保公司目标的实现；

2.负责公司经营数据统计分析工作，定期组织召开月度经济运行分析会议，负责经营指标下发工作；

3.负责子公司总经理和集团管理层的绩效考核工作；

4.负责年度预算，协助部门领导拟订年度工作目标及重点事项，负责集团各项重点工作的督查督办工作。

岗位要求

1.出色的沟通和协调能力；能够快速适应变化并在压力下工作；

2.道德品质良好，工作负责、主动性强，吃苦耐劳；

3.熟练掌握OA等相关系统和各类办公软件；

4.本科及以上学历。