岗位内容：

1. 管理和协调销售团队的日常工作，制定销售计划和目标。

2. 负责销售业绩的跟踪、分析和评估，及时汇报并提出改进方案。

3. 协调各部门之间的合作以保证订单按时交付。

4. 维护客户关系并扩大客户群体。



任职要求：

1. 具备较强的销售管理能力和沟通协调能力。

2. 熟悉销售市场和销售流程，有成功管理销售团队的经验。

3. 熟练使用办公软件相关工具，例如Word、Excel等。

4. 出色的谈判技巧和解决问题的能力。

工作时间：8:30-12:00

13:30-17:00 周末双休

入职缴纳五险一金

薪资构成：岗位工资+奖金+津贴+旅游