1、根据公司整体战略目标，制定并执行渠道发展战略；
2、分析市场趋势和竞争对手动态，优化渠道布局和销售网络；
3、开发新的销售渠道，建立和维护与渠道合作伙伴的长期合作关系；
4、制定并分解年度、季度、月度销售目标，并监督实施；
5、及时调整策略，确保月/季/年度销售及回款任务达成目标；
6、与市场部门协作，策划并执行渠道市场推广活动；
7、收集客户反馈，为产品改进和市场策略提供信息支持；
8、收集和分析渠道销售数据，提供数据驱动的决策建议。

二、任职要求

1、30-45岁为佳，专科及以上学历，对销售工作有持之以恒的热情性，能适应出差；
2、5年以上摩配、小型电池行业或相关领域渠道管理经验，熟悉摩配/电池行业市场发展趋势和渠道运作模式；
3、具备丰富的渠道开发、维护和管理工作经验，熟悉电池行业市场发展趋势和渠道运作模式；
4、主导过省市级代理渠道大中型招商会；
5、具备高度的责任感和使命感，沟通协调能力强，能够承受较大的工作压力。
6、具有较强的创新意识和学习能力，能够不断适应市场变化。
7、具备良好的职业道德和职业操守，能够维护公司利益和形象。