岗位职责：

1、承接公司年度销售战略，拆解任务目标，带领团队，制定周 / 月可落地执行计划。

2、主导优质客户开发与重点客户攻坚，提升和稳固客户服务能力，高效维护客户生命周期。

3、快速响应并处理复杂客户异议与投诉，协调内部资源保障服务质量，强化客户信任与合作稳定性。

4、梳理客户分层体系，优化客户结构以降低合作风险；面对当下多变的市场情况，能高效跟踪和监控销售全流程数据，及时调整策略应对市场波动，确保业绩目标达成。

岗位需求：

1、和公司价值观相匹配，能适应经常出差，有较强的抗压能力和解决问题的能力。

2、熟悉当地医疗环境，有渠道开发和客户维护能力，有一定的自驱力和资源整合能力。

3、学历放宽至大专及以上，3 年以上销售经验 + 2 年以上团队管理经验。

4、优先同行业或具备精神科、心血管科、神内科、老年科、妇儿科相关药物推广3年以上工作经验者优先考虑，了解该领域政策法规、渠道特点及学术推广逻辑者优先。

5、招聘区域：全河南省。

6、薪酬结构：底薪 + 阶梯提成 + 即时激励 + 回款奖金