岗位职责:
1.协助销售经理处理客户咨询，确保客户满意度；
2.参与销售策略的制定与执行，支持团队达成销售目标；
3.管理客户关系，维护客户资料的准确性和完整性；
4.参与日常销售活动的策划与执行，提供必要的行政支持。
任职要求：
1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神；
2.能够有效管理时间，确保任务按时完成；
3.具有较强的组织能力和协调能力，能够处理客户投诉；
4.对销售工作有热情，能够在压力下保持积极态度。
5.年龄25-35岁，大专及以上学历，工作经历3年以上。