岗位职责：
1. 策划并组织公司大型员工活动，统筹项目关怀类活动。
2. 监督管理员工宿舍，确保安全和卫生。
3. 统筹资产管理和维护工作。
4. 监督管理员工食堂，确保食品安全和卫生。
5. 负责公司档案的整理、归档和保管。
6. 办理公司工商执照的申请、变更和年检。
7. 负责公司用印管理。
8. 负责项目公众责任保险的投保和理赔等。
9.负责部门会议的组织、工作督办及会议纪要。
10.完成上级领导交办的其他工作。
任职资格：
1. 学历专业：本科以上学历，行政管理、人力资源等专业优先。
2. 年龄形象：30～40岁，形象良好，大方得体。
3. 经验要求：5年以上大中型企业行政工作经验，有物业管理或服务行业经验更佳。
4. 能力要求：
（1）丰富的活动策划执行经验；
（2）优秀的组织协调能力、沟通能力、团队合作精神和服务意识；
（3）良好的文字撰写能力和语言表达能力，能撰写会议纪要和新闻稿等；
（4）熟练使用办公软件，如Excel、Word、PowerPoint等，熟练使用视频剪辑图片编辑软件更佳；
（5）具备创新思维，丰富的创造力、想象力。
5.性格特点：开朗大方，积极主动，有责任心，有奉献精神，踏实务实，善于沟通，亲和力强，抗压能力强。