文件管理： 负责公司各类文件的收集、整理、归档与保管工作，确保文件资料的完整性和准确性。

采购管理： 根据公司各部门的需求，制定采购计划，确保采购物资的质量符合要求且成本合理。做好采购物资的验收与入库登记。

公共卫生管理： 制定并落实公司公共区域的卫生清洁标准与检查制度，对发现的卫生问题及时督促整改，保障公司整体卫生状况良好。

证件管理： 统一管理公司各类证照、资质证书等重要证件，建立证件台账，详细记录证件的相关信息，包括有效期、年检时间等。负责证件的申办、变更、年检及延期等手续办理，确保公司所有证件合法有效且按时完成相关维护工作。

食堂管理： 负责公司食堂的整体运营管理，保证食材的新鲜、安全与供应稳定。监督食堂工作人员的操作规范，保障饭菜质量与食品安全，制定合理的食堂用餐制度，收集员工对食堂的意见和建议并及时改进，提升员工用餐满意度。

车辆管理： 统筹安排公司车辆的调度使用，根据用车需求合理分配车辆资源，做好车辆的日常维护、保养及年检计划安排，监督车辆维修工作，确保车辆始终处于良好运行状态。同时负责车辆驾驶员的安全培训与管理工作。

招聘管理： 根据公司人才需求，制定招聘计划并发布招聘信息，筛选简历，组织安排面试等招聘流程。与各部门保持紧密沟通，准确把握岗位用人要求，积极拓展招聘渠道，吸引优秀人才，协助完成新员工入职手续办理，跟进新员工试用期表现等工作。

任职要求： 大专及以上学历，专业不限。 具备三年以上相关工作经验，熟悉各管理板块的工作流程与规范。 有良好的沟通协调能力、组织能力和问题解决能力，工作细致、责任心强。 熟练使用常用办公软件，如Word、Excel等。 如果你觉得自己具备以上能力，并且对这个综合性的管理岗位充满热情，欢迎投递简历，期待你的加入！

工作时间：早八晚五，生产期1-6月单休，非生产期7-12月双休，法定

员工福利：
五险一金、带薪年假、工龄工资、工作餐、免费班车、定期团建、节日福利等