1、参与社工机构重大事件，并对机构各项制度、服务质量等工作建言献策；
2、制定本部门年度工作计划并推进落实，统筹、安排、主动参与项目的业务拓展；
3、统筹、协调、部署各细分领域部门的工作，负责各项目部门（区域）的服务计划、
服务执行、服务监控和服务产出工作，确保项目按进度执行；
4、指导各项目部门做好项目内部评估与监测；
5、指导各项目部门顺利完成第三方评估单位组织的项目评估考核；
5、收集政府购买服务、社区保障资金、政府采购公开招投标、基金会/企业项目资助信
息等公告，及时发布到机构内部工作群，统筹、安排、参与机构项目申报工作；
岗位职责6、指导各项目部门梳理特色案例，指导项目评优评奖，每年至少提交5个特色案例；
7、每年更新提交《成都市朗力社工中心服务案例集》素材及照片，配合行政部门设计
制作案例集宣传册；
8、协调各项目部门的工作、协调处理日常事务和相关业务问题；
9、整合服务对象资源，并建立相应的数据库及信息台账；
10、整合机构外部资源（商家、学校、志愿者、媒体、企业），并建立相应的数据库及
信息台账；
11、项目利益相关方关系的维护及工作汇报；
12、上级领导交办的其他相关工作。