1、全面配合和协助部门经理完成各项人事及行政的日常工作（日常工作包括：考勤、 机票预定、快递联系，行政费用结算等 ）；
2、负责员工五险一金、商业保险等各项手续的办理和衔接；
3、负责办理员工入职、离职、转正、调岗、升职等手续，及时建立、完善、登记各项人事档案；
4、负责公司客人来华邀请函的办理；
5、负责公司外租房子的管理、宿舍入住情况管理；
6、负责公司客人来访酒店预定、跟踪及费用结算；
7、负责公司移动、电信业务的维护和衔接；
8、负责组织公司的年终晚会、旅游等临时性活动组织和按排；
9、负责公司有关经营证件的年检和跟踪；
10、公司过年、过节以及员工生日等福利的执行；
11、其它部门部门经理临时安排的工作和部门日常性工作。

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、通讯补助、节日福利、周末双休、员工旅游