岗位职责：
1、全面负责质量部门的管理工作，公司相关质量体系文件的制定、修改和执行；
2、制定和完善质量管理制度并组织实施，
3、负责质量问题的分析和处理，审批质量事故报告；
4、对管理人员进行质量相关要求的培训，对一线员工进行质量操作规程的培训；
5、解决生产过程或用户的质量问题，对重大质量问题进行技术分析。
岗位要求：
1、统招专科及以上学历，10年以上经验；
2、有责任心、有事业心，有较强的沟通协调能力。