岗位职责：
- 负责公司职业技能学校的业务拓展和市场开发工作。
- 熟悉并掌握建筑行业培训、咨询或To B服务销售经验，有效进行市场开拓。
- 与客户进行商务谈判，建立良好的客户关系，完成合同签订。
- 了解并遵守培训相关政策和规定，包括“八大员”、安全生产三类人员、继续教育、技能等级认定等。

岗位要求：
- 大学专科及以上学历，市场营销、工商管理、建筑工程类等相关专业优先。
- 2年以上销售或业务开发经验，有建筑行业背景者优先。
- 具备出色的市场开拓、商务谈判、客户公关和合同签订能力。