一、岗位职责
1、组织车间完成生产任务并对制程质量负责；
2、负责车间的物料、工具、人员、环境、作业方法的管理；
3、规划、培养车间各工序岗位技能和素养；
4、负责异常情况的协调处理以及及时应对。
二、岗位要求：
1、年龄40岁以下，能接受加班（长白班作业模式）；
2、熟悉智能设备、3C电子大件等产品的整机组装流程与技能；
3、有非流水线、小批量、多品种的生产模式管理经验；
4、2年以上成品组装的生产管理经验，广告机、一体机行业优先。
试用期：底薪2520+岗位补贴1500-2000+绩效1000+餐补300+全勤奖200+高温补贴+加班费（2520基数）