职位名称：养老销售
工作内容
1、邀约部门分配的准客户到公司连锁社区，公司自建医院，参观体验，进行二开，第一年年收入保底12万写入合同（需完成基础指标)
2、讲师会介绍带领游玩，过程中为客户解答疑问，通过服务挖掘真实需求做定制方案
3、本地实体:泰康楚园、同济三甲医院、仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔
4、非传统模式，新员工拓客展业时提供教导陪同
5、定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。
如HWP新人班、新人特训营、BAC销售培训等
上班时间上午9点-11点，下午陪同客户或维系客情（可处理私事)
节假日按法定休息，杜绝强制加班
6、国内外免费旅游，吹不一样的风。业绩达标后公司
会组织如迪拜，仙本那、日本、北京、三亚等游学培训
发展前景
1、晋升通道明晰，无需竞争内卷，最快三个月晋升主管，半年晋升合伙人
2、可参加讲师职业学习，晋升为专职讲师或商务讲师
【岗位职责】
1.负责高净值客户养老社区服务方案的咨询、规划及销售工作
2.深度挖掘客户养老需求，提供定制化医养结合解决方案
3.维护现有客户关系，建立长期信任服务机制
4.组织健康养老主题沙龙及客户体验活动
5.跟进国家养老政策动态，及时更新专业知识体系
6.协同医疗、护理、保险等跨部门资源服务客户
【任职要求】
1.25-45周岁，统招本科及以上学历（保险/金融/医疗|社工专业优先)
2.具备了年以上高端客户服务经验（保险/财富管理/健
康产业背景者优先）
3.持有保险从业资格证（已持有者优先考虑）
4.卓越的商务谈判能力与百万级大单成交经验
5.熟悉CCRC持续照料退休社区运营模式
6.具备老年心理学基础及适老化服务意识
7.熟练使用CRM系统及智能养老科技工具
【薪酬福利】
-行业领先的“固定+绩效+超额激励”薪酬结构
-四险二金+高端体检+家庭医疗险
-泰康商学院专业认证培训体系
-国内外标杆养老项目考察机会
-员工及家属优先入住权
【职业发展】
P序列：专员→资深顾问→主管→处经理→区总监
M序列：项目主管→社区运营经理→城市总经理
（注：本岗位需通过泰康HWP健康财富规划师资格认证，公司提供专业培训支持)