岗位职责：
1. 制定销售团队的年度计划和季度目标，并监督执行；
2. 招募、培训、管理和激励销售团队，确保达成销售目标；
3. 分析市场趋势和竞争情况，提出改进建议；
4.协调内部各个部门，推动销售流程和客户关系管理工作。
任职要求：
1. 具有5年以上销售经验，其中3年以上担任销售团队经理职务；
2. 具备优秀的人员管理能力，善于激励和带领团队实现目标；
3. 良好的沟通能力、协调能力和组织能力，能够独立分析和解决问题；
4. 熟悉销售流程，对销售目标和绩效考核有深入的了解；
5.有锂电池销售行业优先录用。
福利：
包吃包住、五险、年终奖、全勤奖、工龄奖、销售团队奖等。