采购经理
岗位职责：
1.整体职责：全面负责采购部的日常运营、管理工作；
2.建立体系：制定采购管理流程、管理制度，并监督执行；
3.采购计划：制定并执行公司采购策略和计划，以满足公司的业务需求，优化采购成本并提高采购效率；
4.供应商管理：建立并完善供应商资源库，满足销售部全品类（涉及办公用品、工业品、劳保、福利、快消品等）需求；
5.集采维护：负责集采订单的执行、管理，包括订单处理、合同管理、付款、交货、开票、报销等，确保采购流程的合规性和高效性；
6.部门协调：协调与其他部门的合作，确保采购工作顺利实施；
7.市场分析：分析市场趋势，进行市场调研，为公司提供采购决策依据；
8.其他：完成上级交给的其他日常事务性工作。
任职要求：
1.教育背景：年龄28-40岁，大专以上学历；
2.工作经验：具有5年以上采购或相关领域工作经验；
3.系统工具：熟练运用ERP软件、办公软件，具备良好的电脑操作能力；
4.商品资源：有充足的办公用品、工业品、劳保、福利等供应商资源优先；
5.其他：学习能力强、责任心强，具有一定团队协作精神和吃苦精神；
6.有招投标经验、客户资源者优先；