岗位职责：
1.根据公司需求制定年度、季度、月度销售计划，并根据客户和市场情况制定销售策略；
2.带领外贸团队积极开拓海外市场，联系海外客户，寻求订单；
3.负责外贸业务流程管理和风险控制；
4.做好与各部门的沟通和协调工作；
5.负责外贸团队的日常工作管理，帮助建立、补充、发展、培养销售团队、激发团队力量，提高工作效率。
任职要求：
1.有3-5年以上外贸管理工作经验者优先考虑；
2.学历要求：营销类，国际贸易类、商务英语货相关专业本科以上学历，具有良好的英语水平和口语能力，有一定的社会阅历和工作经验，掌握销售管理理论。
3.为人处事正直、坦诚、自信、豁达，有高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的观察力和应变能力。