1.根据业务需求，制定月度、季度、年度销售任务，通过销售数据分析调整策略，聚焦畅销款推广与滞销款处理。
2.需参与店铺IP形象产品设计，打造独特品牌标识，同时策划创意营销活动，提升品牌曝光与吸引力，驱动业绩增长。
3.负责创意打造主题沉浸式场景，结合品牌IP形象增强互动体验。实时监控库存，优化补货与滞销品处理，确保陈列吸引顾客。
4.制订标准化服务培训结合情绪管理，减少职业倦怠。建立绩效体系，以提成和客户评分激励团队，奖励表现优异者。
5.维护顾客的情绪价值服务，灵活处理投诉与突发情况，通过社交媒体发布活动，增强粉丝粘性，提升品牌忠诚度。
6.推出结合城市特色的定制化营销，制造话题热度，监测市场行为，与总部协作调整策略，维护品牌形象。
7.确保店面环境安全与设备维护，定期检查保养设施，审核营业额与成本，提交分析报告。
8.完成领导交办的其他工作。
任职条件：
1.大专及以上学历，形象气质佳，亲和力强，市场营销、零售业管理相关专业优先；
2.熟悉使用办公软件如PPT、Excel、Word等；
3.具备3年以上新零售(餐饮、形象IP)复合型运营经验，有从0到1开业统筹案例者优先；
4.擅长年轻化营销，熟悉小红书/抖音等平台传播玩法，有成功策划打卡爆款案例；
5.对潮流文化、咖啡行业有深度热爱，敏锐捕捉Z世代消费趋势；
6.抗压性强，能适应快节奏开业筹备及突发问题处理。