岗位职责：

1.洞察市场行情，制定、执行销售策略及计划。

2.带领销售团队完成公司的任务目标，包括销售目标、回款目标。

3.管理优化销售渠道，提升销售效率及市场份额。

4.管理销售团队日常，培训、监督、考核、评估团队成员表现。

5.与各部门进行有效沟通，及时解决销售过程中出现的问题

6.分析市场趋势和竞争对手活动，调整销售策略以应对市场变化。

7.提供定期的销售报告和分析，为上级提供决策支持

任职要求：

1.统招本科及以上学历、专业不限 35岁以上。

2.十年以上销售经验，五年以上团队管理经验

3.销售意识强，目标感强，有冲劲，有狼性。

4.良好的历史销售业绩记录

5.具备一定的思维格局，广阔的视野和较好的个人学习能力、知识储备量、灵活应变能力、团队管理能力。

6.建材行业、建筑工程配套销售相关行业优先考虑