岗位职责:
1.根据招聘需求，选择招聘渠道，发布及更新招聘信息。
2.完成简历的收集和初步筛选工作，邀约求职者参加面试，并做好面试记录。
3.协助组织新员工入职培训和业务培训及领导交代的其他工作。

任职要求:
1.25～45周岁，大专以上学历，有经验者优先(公司会有各类专业化培训)
2.熟悉基本办公软件的使用
3.工作认真负责，积极乐观，学习力执行力较强
4.形象气质佳，普通话流利标准，无不良嗜好和社会习气

工资待遇:
底薪3000元，
加上绩效类综合薪资8000元左右

工作时间:早上8:30～12:00，下午2:00～6:00周末双休，法定节假日正常休