岗位职责:

1、参与制定公司的发展战略；
2、根据公司经营战略目标，确定销售工作目标与实施计划，进行销售预测，完成公司制定的销售目标任务，专注于维护和提高公司市场竞争力；
3、制定销售计划和年度任务分解，对销售人员进行整体管理，通过指标的分解、落实、跟踪以及业务成本的控制，确保达成各项业务指标，管理并指导销售成员完成销售业绩、回款等；
4、合理规划人员，制定并实施销售团队的业务培训、员工成长、业绩考核等工作，激励销售团队业绩达成；
5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供建设性建议；
6、其他相关工作；

1、电力、电气、自动化及相关专业；
2、善于拓展人脉并有计划有节奏的推进合作；
3、5年以上销售管理经验，电气工程或自动化专业优先，对电网设备销售、信息化项目销售经验丰富者优先。
4、工作地点不限，可以接受出差；