1.制定本部门及下属的工作计划；
2.负责本部门下属人员工作的监督与培训；
3.负责公司质量指标的监控及改善负责重大质量事故的原因分析，制定改善措施；
4.负责对公司质量数据的分析，促进相关部门的改善；
5.负责供应商质量的管理；
6.负责新产品开发阶段的质量策划；
7.第一时间组织处理客户投诉，主导原因分析、制定改善措施，并提交报告；
8.负责监控客户系统中的各项数据表现，出现异常时能进行分析及响应；
9.其他由领导布置的任务；
二、任职资格：

1.学历：本科，机械类相关专业;
2.工作经验年限：5-10年工作经验，其中至少2年质量主管或经理的管理经验;
3.较强的计划、组织、沟通、协调能力;
4.具备QC七大手法，掌握8D、5why、鱼骨图等问题分析方法;
5.具有过程审核的能力;
6.具备机械识图能力;
7.具备基本的英文读写能力。