职位描述

岗位职责：
1、大型品牌会议展览的展位招商工作;
2、负责开发新客户，做好客户的筛选、跟进和分析统计工作；

3、与客户保持良好沟通，建立长期稳定的合作关系；

4、通过电话、邮件、互联网平台等形式进行招商招展的工作；

5、能够与其他同事共同协作，充分把握客户需求，发掘潜在客户，共同完成部门的招商计划。

6、完成部门领导临时安排的其它工作。

任职要求:
1.20-40岁，高中及以上学历，具备良好的销售及沟通技能、相关工作经验丰富者，可以适当放宽年龄限制；
2.有会展相关销售经验者优先，口齿清晰，普通话流利，能够熟练使用电脑办公软件（例：WPS）;

3.工作积极，有上进心，具有良好的语言表达及较强的沟通能力;

4.工作有条理，具有敬业精神，拥有良好的团队协作精神，有良好的抗压能力。

待遇：
1.3000底薪+800全勤+高提成+奖金综合工资新人一万五以上;
2.常年优质30余场品牌大型展览会年累计业绩达到公司标准底薪上调。缴纳五险一金，享受带薪年假、节假日福利；
3.公司为员工提供继续教育补助、年度旅游、丰富茶歇、工龄奖、年终奖等福利;
4.具有系统的晋升机制，员工--部门主任--部门经理--部门总监--副总经理。